Agile Breakfast Aarau – Führung ist kein Einzelsport. Das Co-Leadership-Modell in der Praxis

Inhalt
Viele Organisationen haben agile Teams eingeführt, Rollen definiert und Transformationen angestossen – und trotzdem das Gefühl, dass irgendetwas nicht stimmt. Entscheidungen dauern zu lang. Einzelne Personen tragen zu viel. Und die Energie im Team bleibt hinter den Erwartungen zurück.

Ari Byland, Organisationsentwickler und Autor des Buchs «Wirksame Muster für lernende Organisationen», zeigt, warum das klassische Führungsmodell bei steigender Komplexität strukturell an seine Grenzen stösst – und was ein anderer Ansatz leisten kann.

Im Mittelpunkt steht das Co-Leadership-Modell: Führungsverantwortung auf drei gleichwertige Rollen verteilt – Product Owner, Teamcoach und People Experience. Nicht als theoretisches Konstrukt, sondern als gelebtes Muster aus der Schweizer Praxis.

Die Session gibt Orientierung, stellt Thesen zur Diskussion und lässt Raum für den Austausch mit anderen, die ähnliche Fragen kennen.

Referent
Ari Byland
Gründer Value Talks, Podcast-Host und Autor, Organisationsentwickler, Agile und Leadership Coach.
Wie können Unternehmen erfolgreichere Produkte entwickeln und gleichzeitig den Bedürfnissen ihrer Mitarbeitenden gerecht werden? Diese Frage treibt Ari seit über 10 Jahren an.
Seine Wurzeln liegen in der Softwareentwicklung und im Banking. Heute begleitet er Organisationen dabei, beweglicher zu werden, ohne ihre Seele zu verlieren. Sein Ansatz: Keine Patentrezepte, sondern Muster und Werkzeuge, die Teams und Führungskräften helfen, effektiver zu werden.

Zielgruppe
Alle Intressierten am Thema, an Agilität oder anderweitig interessiert.

Agenda
08:30 – 08:45: Willkommen & Check-In
08:45 – 09:45: Vortrag & Diskussion / Q&A
09:45 – 09:50: Verabschiedung & Ausblick
09:50 – 10:15: Kaffee & Networking